Etape 1/2 : Détails de l'offre d'emploi

Informations supplémentaires sur l'offre d'emploi sélectionnée :

Texte de l'annonce :

Un des plus grands fournisseurs indépendants de location d'espaces de travail (réseau mondial de bureaux permanents, succursales, salles de réunion, bureaux virtuels, …) recherche un RESPONSABLE CENTRE DE PROFIT (H/F) pour accompagner le développement d’un centre d’affaires :


Principales missions :
- Manager un des centres d'affaires et garantir sa rentabilité,
- Assurer la réalisation des objectifs commerciaux,
- Assurer la réalisation des objectifs financiers et qualitatifs du centre,
- Participer activement au processus commercial et contribuer au développement des ventes tant auprès de clients existants qu’auprès de prospects,
- Générer un business additionnel (notamment vente de services et d’espaces supplémentaires) en vous appuyant sur les outils commerciaux et marketing de l’entreprise,
- Anticiper les attentes de la clientèle et mettre les services de l’enseigne en adéquation avec celles-ci,
- Répondre aux demandes de clients ou de prospects, de la requête à la proposition de devis,
- Garantir une qualité de service optimale par l’encadrement des équipes opérationnelles,
- Fidéliser les clients du centre dans un objectif de renouvellement.


Profil du candidat :
- Formation en Tourisme/ Hôtellerie ou équivalent,
- Expérience confirmée (5 ans minimum) dans le secteur des services, idéalement en Tourisme/ Hôtellerie,
- Véritable gestionnaire de centre de profit, vous avez démontré vos qualités commerciales et managériales et avez prouvé vos qualités relationnelles dans un environnement de vente de services en B to B,
- Maîtrise des outils bureautiques indispensable (solides connaissances en informatique requises),
- Bilingue Anglais/Français impératif,
- Excellente présentation et parfaite élocution,
- Etre souriant, avoir le sens de l'accueil et du service,
- Aisance relationnelle, capacités d'écoute, disponibilité,
- Goût pour la communication et la vente,
- Sens commercial, goût prononcé pour le contact humain,
- Sens de la négociation,
- Organise rationnellement son travail,
- Rigoureux, consciencieux, ouvert d’esprit,
- Dynamique, impliqué, motivé, polyvalent,
- Faire preuve de créativité, sens de la ponctualité,
- Capable de travailler en autonomie,
- Bon esprit d'équipe.

Rémunération: Fixe+variable+autres avantages

Présentation de la société :

La société figure parmi les plus grands fournisseurs indépendants de location d'espaces de travail (réseau mondial de bureaux permanents, succursales, salles de réunion, bureaux virtuels, …).

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