Etape 1/2 : Détails de l'offre d'emploi

Informations supplémentaires sur l'offre d'emploi sélectionnée :

Texte de l'annonce :

VOTRE MISSION :

- Maximiser la création de valeur dans le cadre des actifs hôteliers confiés,
- Sécuriser les loyers

Dans ce cadre vous devez définir la stratégie de valorisation des hôtels en gestion, préconiser les arbitrages et mettre en oeuvre cette stratégie une fois celle-ci validée par le comité de direction.

Vous êtes force de proposition sur les plans d'action du type repositionnement sur chaque hôtel.
Vous écrivez le scénario de création de valeur pour chaque actif.
Vous modélisez les cash-flows pour les business plan.
Vous suivez les écarts par rapport aux prévisionnels.
Vous êtes en charge de la renégociation des baux commerciaux.
Vous êtes en relation permanente pour l'établissement des CAPEX et le contrôle de leur mise en place.
Vous pilotez les expertises et les évaluations des actifs.

Vous êtes en relation permanente avec les différentes équipes du fonds, le service juridique, la direction des investissements et la direction technique.

PROFIL RECHERCHE :

- Formation Bac+5 en finance et immobilier
- Une première expérience significative en asset management sur la classe d'actif HOTELS serait l'idéal.


COMPETENCES :

- Connaissance de l'hôtellerie,
- Qualité d'analyse,
- Capacité de négociation,
- Anglais courant,
- La maîtrise de l'allemand ou de l'Espagnol ou de l'Italien serait un plus.

Présentation de la société :

Fond d'investissement spécialisé dans la gestion d'actifs hôteliers intervenant sur l'Europe occidentale.

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